Over Rvaring

Over Rvaring uitzendbureau 40+ en 65+ | Senior uitzendbureau:

Rvaring is in 2007 opgericht en gestart met het 1e kantoor in Utrecht. In 2008 volgden kantoren in Breda en Amersfoort.
Inmiddels heeft Rvaring landelijke dekking door meerdere kantoren en heeft zij een unieke methode ontwikkeld om (razendsnel) kandidaten in het hele land via internet te werven.

Het team van Rvaring bestaat uit managers en intercedenten met langdurige ervaring in de arbeidsbemiddeling, waaronder uitzendbureaus, werving en selectie en executive search.
Door onze levens- en werkervaring sluiten wij goed aan bij de doelgroep 40plus en 65plus.
Voor bedrijven en organisaties zijn wij gesprekspartners op niveau.

De inrichting van onze organisatie onderschrijft de keuze voor 40plussers; in de praktijk betekent dit dat ons eigen personeel ook 40+ is!
De 40plussers en 65plussers vormen een generatie waar je op kunt bouwen, loyaal, doelgericht en gebalanceerd.

Dit resulteert in langdurige relaties, met onze opdrachtgevers en werknemers.
Ons team is hecht en kent een ongekend laag verloop, waardoor u (in tegen-stelling tot reguliere uitzendbureaus) jaren lang dezelfde contactpersoon of accountmanager hebt. De voordelen hiervan zijn natuurlijk legio; 1 telefoontje zonder uitgebreide uitleg kan volstaan voor het werven van een nieuwe medewerk(st)er.

Wat is het bewijs van het succes van Rvaring Uitzendbureau?

  • Rvaring uitzendbureau levert landelijk ervaren personeel met minimaal 10 jaar werkervaring! 
  • Aan de hand van een gedetailleerd functieprofiel selecteren wij kandidaten uit onze uitgebreide database met circa 60.000 kandidaten. 
  • Daarnaast plaatsen wij een advertentie op onze website  met links naar de grote, landelijke vacaturebanken. 
  • Wij plaatsen de vacature op onze facebook pagina , op onze linkedin pagina en ons twitter account.
  • Zo kunnen wij u snel een goede keuze aan interessante en ervaren kandidaten bieden.

Wij werken onder andere voor  PostNl, Unilever, UPC, Makro en diverse goede doelen organisaties.

  • Wij richten ons alleen op de doelgroep 40plus & 65plus.
  • Onze consultants hebben >10 jaar ervaring met werving & selectie.
  • Ons team kent nauwelijks verloop: altijd dezelfde contactpersoon.
  • Door een slimme internetstrategie vinden wij landelijk snel kandidaten.
  • > 80% van de uitzendkrachten gaat op contract bij opdrachtgever.
  • Wij zijn  aangesloten bij de ABU branche vereniging.
  • Landelijke dekking o.a. in Amsterdam, Utrecht, Breda, Amersfoort, Arnhem, Zwolle, Leeuwarden en Rotterdam.

Belt of mailt u ons? Wij leveren graag het bewijs!

Uitzenden